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公司員工集體培訓第二期---特邀嘉賓梁國亮

時間:2020-05-30 來源:

     7月14日,上東信息技術股份有限公司一月一次的員工集體培訓在邢臺總公司如期舉行,本期特邀嘉賓梁國亮先生為北京優勢管理有限公司董事長,優勢教育的倡導者和踐行者。

   此前邢臺地區已連續下了多天雨,當日更是大雨滂沱但仍不減公司員工們的學習熱情,巨鹿分公司和譽特分公司的家人們早早便驅車趕到了總公司,積極了解本次培訓主題對下午的培訓更是充滿期待。培訓自北京時間14:30正式開始,共歷時4個小時,全程由人力副總田恒琢傾情主持,氣氛高潮迭起。

     本次培訓主要圍繞優勢理念展開,從個人到企業、從員工到領導、從公司到家庭、從工作到生活,打開了每一個人的心靈之窗,不僅僅在“術”上提供幫助,還在“道”上予以啟迪。

     梁國亮老師所講的優勢第一步在于發現優勢,那什么是優勢呢?優勢就是持久的近乎完美的表現,主要從以下四方面闡述其重要意義。

     就個人而言,最重要的是找尋自身的閃光點和長處所在;就企業而言是找到自己所獨有的其他人無可比擬的發展點。發現是第一步,只有看到自己的長處和短板才能精準定位, 有規劃的發展,優勢發展更易促使最終的成功。

    就公司而言,優勢理論同樣適用,這與歌曲《國家》中所唱的“家是小國,國是千萬家”是一個道理,每個員工本身就是一個小公司,要經營好自己的一生同樣需要付出精力和時間,找到屬于自己的正確的發展之路顯得尤為重要。而企業則是由千千萬萬個員工所組成,企業的每一位領導都應該在發展自我的同時還善于發現每個員工的優勢所在,正如梁國亮老師所言“只有將合適的人安排在適合的崗位上,才能夠發揮他的最大自我價值,同時為公司創造更多的財富”,身為領導責任更加重大,除了要發現自己的有點所在還要做一個善于發現“千里馬”的伯樂,挖掘員工中的“金子”。

   就家庭而言,教育是每個人所關注的重點,在孩子的教育發展上家庭的影響是潛移默化的,有數據表明:在知識的的學習上學校提供了80%,家庭提供了20%,在智慧的啟迪上,學校僅占20%,而家庭所占比重達到了80%,說明了家庭教育對孩子的重要性。很多家長習慣一味地逼迫孩子去學習他所認為的有用的東西,卻忽視了孩子本身,“興趣是最好的老師”“因材施教”這些話是沒有錯的,作為家長應該做的是發現孩子的優勢,順應孩子的興趣,加以適當的引導,不是有句話說“家長是孩子最好的老師”嗎?作為家長樹立榜樣,做好表率才能潛移默化的對孩子產生深遠而持久的影響,梁國亮老師對家庭教育的深刻剖析得到了在場人的一致認同。上東本身是一個具有濃厚學習氛圍的公司,公司的每一位員工都熱愛學習,在學習這條道路上公司的高層從未停止腳步,不斷地為公司員工搭建更好的平臺,無論是網上學習平臺的搭建還是線下的學習交流和培訓,都散發著企業獨特的學習魅力,影響著每一位員工也進而影響著每一個家庭。

     就工作而言,梁國亮老師與我們所秉承的理念一致,公司的每一個人都是營銷者,倡導全員營銷,提出“在工作中修行,在修行中工作”理念,將工作上升到了心性的修煉上,讓我們全體員工重新認識了工作。在工作和生活中,梁國亮老師倡導“多行善事,多積福報”,從人的內心深處感恩父母,感恩社會,引發了大家的共鳴。

     培訓期間梁國亮老師還就其企業的發展提出可實踐性建議,將教育與安防事業相結合,宣揚安防事業的重要意義,這將對公司今后的發展戰略產生影響,暢想了未來發展更多的可能性。

培訓的最后大家將心中疑惑,感受心得寫在紙上集中交給了梁國亮老師,在培訓晚宴結束后,梁國亮老師認真的閱讀了每個人的心得疑惑并逐一解答,至此培訓正式結束。本次培訓相信會讓上東這個大家庭更加具有凝聚力,每一位家人更加靠近我們的企業價值觀,做到誠信、利他、專業、創新、正能量、學習力、高品質、更適合。我們的企業宣言:“上東股份,守護一方安寧”也將被永久的傳頌下去!

     讓我們一起努力并期待下一次的集體培訓吧!

2018年7月14日



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